做人要有心計,做事要有手腕!4條心計學會,助你事半功倍
2023/08/16

以前我們常認為:做老實人好,吃虧是福。

但是在當下時代「老實人」變成了貶義詞,一個老實人難以在社會上立足、有著長遠發展。

如此說來,一個人要想謀長遠發展,沒點心計和手腕,很難!

做人別太直,做事別太實,學會這4條心計,做個聰明的老實人!

一、有理時即推責,學會說不

老實人有個致命弱點,就是做事的時候總是一老本登,遇到一些問題,自己再有理,也不會好意思講出來,自己心里會覺得大家都不承認,那就自己默默的扛下來吧,這樣看似是實在,其實是在害自己。

當下時代,大家都只顧自己的個人利益,老實人如果胎位別人著想,就會很容易吃虧,當你在一件事上占據著道理時,就一定要學會把不該承擔的責任推出去,勇敢的說「不」!別傻,這才是真正的自保,不然你就會被別人當成軟柿子捏來捏去。

二、學會防著別人

很多人一聽到「心計」、「防人」總覺得是不好,其實這不算算計別人,要知道害人之心不可有,但防人之心不可無啊。

人心是難測的,也不是每個人都如同自己一樣真誠,所以我們不能輕易的從表面去推斷人事物。

防著別人并不是算計別人,所謂害人之心不可有,但防人之心不可無,我們不能輕易地從表面去推斷人和事物。

有的人,太容易相信別人,對方一旦表現的親和熱情一點,就恨不得和他稱兄道弟、以心相交,或是別人和你聊點天,就把自己掏心窩子的話都說出去,直到最后吃虧,才后悔但也為時已晚,很多時候就是中了小人的套。

所以一定要學會防人,不輕易交心、不輕易相信是最關鍵的。

三、不隨便評價別人的對錯

對錯是非,因為角度因為立場,都會變得不一樣,所以有的事往往很難說出對對錯錯、是是非非,所以我們不輕易下定論、也不要隨便去評價別人的對錯,更不要在背后議論他人長短。

人與人,若是真誠就可交心;心與心,若是信任就可相知。

四、交有用的人

很多人覺得朋友越多越好,會對自己有幫助,其實不然,如果交的都是狐朋狗友,反而還會影響到你,正所謂近朱者赤近墨者黑,要交有用的朋友,朋友不在多、一個頂幾個的那種。

交友要慎重,選擇人品好有責任有用的朋友,特別是在不同的部門、崗位、領域,做事的時候也會有人相助,會有事半功倍的效果。

當然朋友不是一昧利用、一昧索取,所有的一切都建立在真誠、互相付出的友情上。

這四條小小的心計(其實算不上),生活中一定會用得上,也許我們多加注意,我們可以做一個善良的老實人,但是我們的善良必須有點鋒芒,不能被人欺,所以該有心計的時候也要有,用來防身而不是害人。

女領導突然提拔你,無非兩個原因,能力強只是其中一方面!
2024/04/22
面對裁員,別傻傻聽安排,聰明人都這樣做
2024/04/22
職場中,領導愿意提拔的員工,從來不是工作表現最好的那些人?
2024/04/22
與領導搞好關系,沒那麼復雜,做好這三點就行
2024/04/22
領導不提拔你,還讓你負責重要工作,三點看透
2024/04/22
當上領導就變了個人,這三個原因太過真實
2024/04/22
西方「金瓶梅」《查泰萊夫人的情人》:靈與肉之間,忽略誰都不行
2024/04/22
《簡愛》:一個跪著的靈魂,撐不起一種燦爛的生活
2024/04/22
《白鹿原》:每個人都活在自己的傳統里,沒有例外
2024/04/22
《悲慘世界》:最悲慘的是,大多數人不是缺錢,就是缺愛
2024/04/22
《名人傳》之托爾斯泰:生命是一場虛妄,死亡是唯一的結局
2024/04/22
叔本華《人生的智慧》:「內心不幸」的人,再多的物質都拯救不了
2024/04/22
領導安排這3件事,老實人爭先完成,聰明人卻避之不及
2024/04/21
領導拿捏下屬的5種手段,讓你不得不服
2024/04/21
被領導針對和排擠,別著急離職,三招教你應對
2024/04/21
出現這4種跡象,領導絕不會重用你,別抱幻想了
2024/04/21
公司逼你離職的5個招數,讓你啞巴吃黃連
2024/04/21
同事想要害你,會悄悄做這四件事,看透強勢反擊
2024/04/21
領導喜歡你卻不重用你,一般都是因為這3個原因
2024/04/21
職場逍遙游:19條非主流職場生存法則
2024/04/21