職場上，每個人都是有級別之分的。下級服從上級安排，下屬聽從領導指揮，這都是情理之中的事。但是，偏偏在我們身邊，有這麼一部分人，他們跟普通同事是同級別的，但總喜歡拿著雞毛當令箭，經常吩咐同事做事，態度囂張，讓人很不爽。
同事阿張就跟我們訴苦，他經歷了一件讓人氣憤的事。
阿張是部門的市場專員，部門還有5個同級別的同事，其中有一個同事特別會來事，做事風格另類，別人都對他有所不滿。
每次聚會、應酬的飯局上，這個同事都會表現得十分積極主動，任何事都由他來鋪張。每次到了飯后，他都會用命令的口吻對阿張說：「你開的是好車，你負責送領導回家。」
這麼一說，同事似乎抬高了阿張，阿張入職才半年，難得有機會在領導面前表現自己的熱情積極，相信能給領導留下好印象。
阿張還單純地認為同事關照他，所以很樂意接送領導回家。
沒多久，部門又組織了一場飯局，散席后，這個同事當眾指著阿張說：「你負責送領導回家，其他人各自回家，要注意安全啊。」
阿張有點納悶：為什麼偏要指定我接送呢？要知道，領導喝得酩酊大醉，上了車就睡覺，誰還記得是我接送他回家的事啊。而且接送領導回家后，還要讓他家人下來開門扶上去。有時候家人不在，我還得把他送去酒店，這樣來回折騰，我到家也就凌晨一兩點了。遇到領導在車上嘔吐，我還得去清洗，氣味久久都不散去。
眼見阿張有些不情愿，這個同事卻說：「這里只有你開好車，不好失禮領導，你來送一趟吧。」半推半就中，阿張只好把領導送回家。
本以為自己做了好事，領導會記住自己，但實際上，在領導清醒時，只會看到這個同事的熱心腸，醉酒后卻看不到阿張的幫忙。同事也故意鉆了小空子，在領導面前邀功，背后卻讓別人來完成任務。
阿張終于看清楚他的真面目，于是他決定來一次反擊。
第三次，在應酬飯局上，醒目的阿張開玩笑地說：「領導，您放心喝，我負責送您安全到家。
其他同事也能放心喝，喝醉了有他（那個同事）負責送回去。」
這話來得有些突然，有點防不勝防，這個同事愣住了，他沒想到阿張會這樣說。隨后領導還拍了拍阿張的肩膀說：「小張，每次我喝醉酒，多虧有你的幫忙啊。」阿張終于在領導面前邀功了。
職場上，不缺乏這種拿著雞毛當令箭的同事，他們當眾吩咐你做事，礙于情面，你會選擇照做，結果自己付出很多，功勞卻他領走，而且讓人更不爽的是他們囂張的態度，憑什麼他來指揮我做事？
因此，面對這種人，我們可以以其人之道還治其人之身，用3句話就能絕地反擊。
正所謂己所不欲勿施于人，有些人自己不想去做的事情，卻喜歡推給別人做。好比如，阿張的同事明知道領導喝醉了，如果路況不好，車子顛簸，酩酊大醉的領導容易嘔吐。
有人在自己的愛車上嘔吐，換作誰都不高興，這氣味幾天也不容易散去。同事不想自己的愛車遭殃，而且一來一回折騰，花費不少時間，同事自然就想到推卸給阿張去做。
這時候，阿張可以這樣說：「我負責開車，你負責在后座扶著領導，互相有個照應嘛。」阿張可以讓同事一起負責送領導回家，不能讓他做甩手掌柜，好讓他試試這種滋味。
如果下一次，同事依然讓阿張接送領導，那麼，阿張可以說：「像上次一樣，你扶著領導，我開車。」相信同事不敢再指揮你送領導回家了，這不是搬石頭砸自己的腳嗎？
如果同事讓你接送領導，你以車里裝滿孩子玩具、紙尿片、衣服，車廂內很凌亂坐不了人為由，拒絕接送領導。
如果你不想每次都由你來接送領導，那麼，明知道當晚有飯局的，就不要開車前往，家人怕自己喝酒不讓開車，或者車子送去保養等等為由，拒絕接送領導。
還有一種情況，就是自己很想爭取機會在領導面前刷存在感，但無奈的是，遇到了邀功的同事搶了風頭，本來自己很愿意去送，被同事安排做事后，卻變成了被動。領導只看到他的熱心腸，卻忽視了自己的幫忙，這點虧不能吃。
遇到這種情況，不妨在這個同事開口之前，你主動地跟領導說：「像上次一樣，您放心喝，我來負責接送你回家的。」
這樣一來，領導知道你的付出，自己也能做到主動爭取機會，不讓別人來安排你做事了。
同一件事，被人安排和自己主動去做是兩碼事，既然都要接送領導回家的，為何不主動把話說清楚，好讓領導記住你的幫助，也能杜絕小人踩著你肩膀上位的事情發生。
職場上很多細節值得我們推敲，只要我們細心觀察，也能發現端倪。做一個聰明的職場人，凡事用心思考，也能躲過別人的算計，希望我們凡事都能開開心心，順順利利的。
